Wat was je eerste functie bij CMC en hoe is dat in de loop van de tijd ontwikkeld?
Ik begon in december 2005, dit jaar dus op de kop af 16 jaar geleden bij CMC als hoofd binnendienst, destijds beter bekend als CMC Assurantie & Advies. Ons kantoor was gevestigd in Nijkerk en bestond uit vier medewerkers. Derkjan Niezing was de directeur.
Het kantoor CMC bevond zich echt nog in een opstartfase. Ook qua automatisering en administratie. In mijn begin tijd heb ik hieraan veel aandacht besteed. Verder trad ik namens CMC naar buiten waar het ging om pensioenen, verzekeringen en hypotheken.
Tussen 2005 en 2013 gebeurde er veel, niet op z'n minst de verhuizing van CMC naar Veenendaal in 2012. In 2013 wijzigde mijn functie van hoofd binnendienst naar hoofzakelijk een buitendienst functie voor met name pensioenen en collectief (de verzekeringsoplossingen voor accountants en medisch specialisten). En dat werk doe ik tot op de dag van vandaag nog met veel plezier!
Iets anders!
Het pensioenstelsel wordt ingrijpend veranderd. Vind je dat een goede zaak?
Om kort te zijn: ja en nee. Niet omdat het voor de werkgever veelal een lastentoename zal betekenen wat uiteindelijk gevolgen zal hebben voor de werknemers. Dat geldt overigens niet voor een bedrijfstakpensioen.
Verder komt er straks een vast percentage voor de opbouw van het pensioen en wordt er afscheid genomen van de premie staffels. Ik verwacht dat daardoor de arbeidsmobiliteit zal afnemen. Wat mij betreft geen goede zaak.
Waarom wel? Het nabestaandenpensioen wordt in de nieuwe regeling veel eenvoudiger: de opbouw is afhankelijk van je salaris, niet meer van het aantal dienstjaren bij de huidige werkgever. Daardoor zal de werknemer beter worden beschermd als hij van baan veranderd.
Hoe omschrijf je je tijd bij CMC?
Ik doe mijn werk altijd met plezier, zoals ik zojuist al zei. Maar ik heb in al die jaren ook geleerd dat er dagen tussen zitten waarop het niet zo lekker loopt. Lastige dossiers zijn niet altijd leuk, maar het hoort er wel bij! Wat ik zo enorm waardevol vind aan het werken bij CMC is de vrijheid die ik in mijn werk heb gekregen. Dat is een groot goed wat mij betreft. •
''Ik heb in al die jaren geleerd dat er dagen tussen zitten waarop het niet zo lekker loopt. Lastige dossiers zijn niet altijd leuk, maar het hoort er wel bij!''